|
ฎีกาที่ 813/2548 คดีแรงงาน ไม่มีถามค้าน ถามติง เหมือนคดีแพ่งทั่วไป![]() ![]() ![]()
พระราชบัญญัติจัดตั้งศาลแรงงานและวิธีพิจารณาคดีแรงงาน พ.ศ.2522 มาตรา 45 วรรคสอง บัญญัติว่า “ในการสืบพยานไม่ว่าจะเป็นพยานที่คู่ความฝ่ายใดอ้าง หรือที่ศาลแรงงานเรียกมาเอง ให้ศาลแรงงานเป็นผู้ซักถามพยาน ตัวความหรือทนายความจะซักถามพยานได้ต่อเมื่อได้รับอนุญาตจากศาลแรงงาน”หมายความว่า การสืบพยานในคดีแรงงาน ศาลแรงงานจะเป็นผู้ซักถามพยาน ส่วนตัวความหรือทนายความจะซักถามพยานได้ต่อเมื่อศาลแรงงานอนุญาตให้ซักถาม ดังนั้น คดีแรงงานจึงไม่มีการถามค้านหรือถามติงเหมือนคดีแพ่งทั่วไป ถ้าศาลแรงงานเห็นว่าข้อเท็จจริงจากคำเบิกความของพยานที่ศาลแรงงานซักถามนั้นชัดแจ้งครบถ้วนเพียงพอที่จะวินิจฉัยคดีได้แล้ว ศาลแรงงานอาจไม่อนุญาตให้ตัวความหรือทนายซักถามพยานอีกก็ได้
หมายเหตุย่อมาจากฎีกาที่ 813/2548 |
|
![]() |
![]() |
Miracle Consultant Limited
1/828 การ์เด้นโฮม ช้อปปิ้ง พลาซ่า หมู่ที่ 17 ถนนพหลโยธิน
ตำบลคูคต อำเภอลำลูกกา จังหวัดปทุมธานี 12130 Tel : 02-5316729-30 E-mail : webmaster@miracleconsultant.com |